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Ciências do Trabalho - Relações Trabalhistas e Previdenciárias

Atualizado em 08/03/18 16:40.

Ficha de inscrição (Clique aqui)

Objetivos:

Desenvolver profissionais, gestores e investidores com competência sistêmica e contingencial, formando consultores com ferramentas necessárias para desenvolver projetos e analisar dinâmicas organizacionais relacionadas com aspectos da gestão de pessoas. Busca-se ainda, instrumentalizar o profissional acerca dos processos inerentes ao direito do trabalho e previdenciário. Tem-se como princípio determinante a formação ética e de valores humanos.

Metodologia:

Os programas das disciplinas serão desenvolvidos mediante a utilização de aulas expositivas, discussão em grupo, utilização de debates em plenário, realização e apresentação de trabalhos individuais e/ou em grupo, estudos de campo, segundo as características de cada módulo. Para tal fim serão utilizados os recursos didáticos adequados, como data show, projetor de slides, quadro negro, entrega de material bibliográfico para discussão, etc.

Público alvo:

Empresários, dirigentes de empresas, consultores, advogados e demais profissionais que sejam atuantes, ou tenham interesse, pelas ciências trabalhistas e previdenciárias, aplicadas às organizações. Administradores, gestores e advogados que buscam aprofundar seus conhecimentos, engenheiros, tecnólogos, economistas, contadores e demais profissionais, que buscam uma nova área de atuação no mercado de trabalho, tentando buscar novas perspectivas de atuação, bem como aqueles que estejam inseridos no contexto da docência superior. Apesar de ser um curso focado em determinada área de atuação, considera, também, diversos saberes, numa perspectiva de interdisciplinaridade do conhecimento, o que possibilita a abertura das vagas a todos os profissionais que se interessarem e queiram assumir o desafio do processo de ensino/aprendizagem.

CARACTERÍSTICAS:
Carga Horária:
450 horas aula (Não está incluída a carga horária para confecção do TCC – Trabalho de Conclusão de Curso).
Modalidade: Presencial.
Duração do curso: Máximo de 24 meses (16 meses de aula + período para confecção do TCC– Trabalho de Conclusão de Curso).
Horário de realização: Sexta-Feira das 19:00 as 23:00 horas e aos Sábados das 08:00 às 12:00 e 13:00 às 17:00 horas.
Investimento: Matricula de R$80,00 + 19 parcelas mensais de R$300,00.

Certificado de Conclusão: Certificado de Especialista em Ciências do Trabalho: Relações Trabalhistas e Previdenciários – Emitido pela UFG – Universidade Federal de Goiás.

Dúvidas enviar para o e-mail: cienciastrabalhoufg@gmail.com

Cronograma de Realização de Disciplinas

Disciplinas  Carga Horária
1.       Vivências Gerenciais e Jurídicas 30
2.       Direito do Trabalho 30
3.       Direito Previdenciário 30
4.       Processo do trabalho 30
5.       Responsabilidade Civil e Terceirização 30
6.       Direito Administrativo e a Relação com o Trabalho 30
7.       Ambiente Organizacional e do trabalho 30
8.       Estruturas Societárias e Due Diligence em Matéria Trabalhista 30
9.       Noções de finanças empresariais 30
10.    Cálculo e contabilidade trabalhista 30
11.    Gestão de Pessoas 30
12.    Medicina do Trabalho 30
13.    Sociologia e Economia do Trabalho 30
14.    Planejamento Trabalhista: aspectos tributários e previdenciários 30
Trabalho de Conclusão de Curso (Artigo Científico) -

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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